Gepubliceerd: 9 april 2026
Indiener(s): Pepijn van Houwelingen (FVD), Femke Wiersma (BBB)
Onderwerpen: burgerlijk recht recht
Bron: https://zoek.officielebekendmakingen.nl/kst-36746-37.html
ID: 36746-37

32,7 %
67,3 %

BBB

50PLUS

DENK

FVD

JA21

PvdD

PVV

Volt

D66

CDA

SP

GroenLinks-PvdA

VVD

SGP

CU

Groep Markuszower


Nr. 37 MOTIE VAN DE LEDEN WIERSMA EN VAN HOUWELINGEN

Voorgesteld 9 april 2026

De Kamer,

gehoord de beraadslaging,

constaterende dat de Raad van State adviseert dat een fundamentele hervorming van de arbeidsmarkt ook aanpassingen aan het vaste contract vereist om het aantrekkelijker te maken voor werkgevers;

overwegende dat de nieuwe administratieve vervaltermijn van vijf jaar en de strengere regels voor externe inhuur het risico vergroten dat werknemers na drie jaar definitief hun baan verliezen omdat werkgevers de drempel naar een vast contract te hoog vinden;

van mening dat meer zekerheid voor werknemers onlosmakelijk verbonden moet zijn met het verminderen van risico's voor de (kleine) werkgever;

verzoekt de regering om, gelijktijdig met de invoering van de Wet meer zekerheid flexwerkers, met een concreet voorstel te komen om de loondoorbetalingsverplichting bij ziekte voor het kleinbedrijf te verkorten van twee jaar naar één jaar,

en gaat over tot de orde van de dag.

Wiersma

Van Houwelingen